Teve início nesta quarta-feira, 4 de março, o processo de negociações da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) 2025/2027 referente ao reajuste salarial e às cláusulas econômicas dos trabalhadores e trabalhadoras em escritórios e empresas de contabilidade do Rio Grande do Sul. A primeira reunião ocorreu na sede do sindicato patronal, o SESCON RS.
Representando mais de 20 mil empregados do setor no estado, o SINDESC RS realizou a entrega oficial da pauta de reivindicações da categoria. Entre os principais pontos apresentados está o reajuste salarial com aumento real acima da inflação, considerado a prioridade das negociações neste ano.
De acordo com o sindicato, a reivindicação busca enfrentar uma realidade preocupante: a média salarial da categoria no Rio Grande do Sul é atualmente a menor em comparação com os demais estados da região Sul, como Santa Catarina e Paraná. Para o SINDESC RS, esse cenário reforça a necessidade de valorização dos profissionais que atuam em escritórios e empresas de contabilidade.
Inflação baixa abre espaço para valorização
Durante a reunião, o presidente do SINDESC RS, Fernando Lemos, apresentou uma análise do cenário econômico atual, marcado por um índice de inflação mais baixo, medido pelo INPC.
Segundo ele, a inflação controlada é positiva para os trabalhadores, pois evita perdas mais acentuadas no poder de compra. No entanto, destacou que esse contexto também cria condições favoráveis para avanços reais nos salários da categoria.
“Quando a inflação é alta, os trabalhadores sentem muito mais a perda do poder de compra. Neste momento, com o INPC em patamar mais baixo, é fundamental que o setor patronal compreenda a necessidade de melhorar a renda da categoria”, ressaltou Lemos.
Direitos sociais garantidos até 2027
Um ponto considerado positivo para os trabalhadores é que as cláusulas sociais da Convenção Coletiva já estão garantidas até 2027, resultado do acordo firmado na negociação do ano passado.
Com isso, direitos como vale-alimentação, auxílio-creche e outras garantias sociais permanecem assegurados para a categoria, permitindo que as negociações deste ano se concentrem principalmente nas cláusulas econômicas, especialmente nos salários.
A data-base da categoria é março, e o processo de negociação deve seguir nas próximas semanas. Uma nova rodada de negociação entre as partes já está marcada para o dia 18 de março, às 14h, novamente na sede da representação patronal.
O SINDESC RS informou que continuará acompanhando as negociações e manterá a categoria informada sobre os próximos desdobramentos da campanha salarial.